Cuidar a un hijo con cáncer o enfermedad grave: así cambia la prestación CUME en 2027

Prestación CUME: así cambia en 2027. Tu Gestoría Online

BOE · Seguridad Social · 5 de noviembre de 2026 · En vigor: 5 de enero de 2027

Cuidar a un hijo con cáncer o enfermedad grave: así cambia la prestación CUME en 2027

Seguridad SocialTrabajadores y autónomosFamilias⏱ 4 min de lectura
La prestación CUME ayuda a los padres que reducen su jornada para cuidar a un hijo con cáncer u otra enfermedad grave. El Real Decreto 957/2026 (BOE del 5 de noviembre) la regula de nuevo y amplía los casos que cubre. Se aplica desde el 5 de enero de 2027, también a las prestaciones que ya se están cobrando.

👨‍👩‍👧 ¿Quién puede pedirla?

  • Trabajadores por cuenta ajena y autónomos que reduzcan su jornada al menos un 50 % para cuidar al menor, y estén afiliados, de alta y con la cotización mínima exigida (artículo 7).
  • Por regla general, deben trabajar los dos progenitores, salvo en familias monoparentales (artículo 3).
  • En caso de separación, divorcio o violencia de género, la cobra quien convive con el menor, aunque el otro progenitor no trabaje (artículo 8).

🆕 Las novedades principales

  • No hace falta estar ingresado en el hospital. Cuentan también la hospitalización a domicilio, los tratamientos ambulatorios o continuados y los cuidados complejos en casa, si el médico lo acredita (artículo 4).
  • Compatible con ir al colegio, cuando siguen los tratamientos, controles, crisis o desplazamientos sanitarios que exigen la presencia del cuidador (artículo 4.3).
  • Los dos progenitores pueden cobrarla, por turnos (periodos de al menos 15 días) o a la vez. Si la cobran a la vez, cada uno recibe el 50 % de su base reguladora (artículos 8 y 11).
  • Periodos más largos: se reconoce por 4 meses, la primera prórroga es de 6 meses y las siguientes de 8 meses, mientras siga la necesidad de cuidado (artículo 12).
  • Más allá de la mayoría de edad: puede mantenerse hasta los 23 años, hasta los 26 con una discapacidad del 65 % o más y, de forma excepcional, después de los 26 (artículo 13).
  • Se actualiza la lista de enfermedades, que incluye ahora el trastorno del espectro autista con nivel 3 de apoyo y el síndrome Poirier-Bienvenu (anexo I).

💼 Si eres autónomo

La reducción se mide sobre una jornada de 40 horas semanales. Y las bases de cotización provisionales que tengas mientras cobras la prestación se consideran definitivas: no se regularizan después, aunque puedes pedir actualizarlas (artículo 11).

⚠️ Ten en cuenta

  • Son dos cosas distintas: la reducción de jornada se pide a la empresa, y la prestación se solicita a la Seguridad Social o a la mutua, con sus propios requisitos.
  • La enfermedad y la necesidad de cuidado se acreditan con la declaración del médico del servicio público de salud (modelo del anexo II).
  • Cada dos años, a partir de los 24 meses, la prórroga necesita un informe de la Inspección Médica. Y cualquier cambio de tu situación debe comunicarse.

✅ Pasos a seguir

  1. ✓Si ya cobras la CUME, desde el 5 de enero de 2027 se te aplican las nuevas reglas sin repetir trámites.
  2. ✓Si te la denegaron porque tu hijo no estaba ingresado, revisa si ahora encajas: el tratamiento en casa o ambulatorio puede contar.
  3. ✓Pide al médico la declaración que acredita la enfermedad y la necesidad de cuidado.
  4. ✓Si los dos progenitores trabajáis, valorad si os conviene cobrarla por turnos o a la vez.

¿Tienes dudas sobre tu caso?

Te ayudamos a ordenar los papeles y a entender los pasos, con palabras sencillas.

📎 Fuente oficial

Información general, gratuita y orientativa, revisada a 10 de noviembre de 2026. Este contenido es una explicación divulgativa, no el texto oficial de la norma ni asesoramiento personalizado. La aplicación depende de las circunstancias de cada caso y de la normativa vigente. Antes de tomar decisiones, solicita una revisión profesional de tu situación. No compartas datos personales, de salud ni documentación en comentarios públicos.

Publicado por angelsbp

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